Показано, что оценки эффективности судейства, разработанные на нормативной базе правил соревнований и на основе пятибалльной шкалы, дают более высокий уровень обработки экспертной информации с проставлением соответствующей отметки каждому судье, судейской бригаде и судейской коллегии.