Зюкин, А.В. Психолого-педагогические условия, необходимые для подготовки сотрудников ОВД к работе с молодежью = Psychologically pedagogical conditions necessary for preparation of internal affairs department staff to work with youth / Зюкин А.В., Лайшев Р.А. // Учен. зап. ун-та им. П.Ф. Лесгафта. - 2012. - № 11 (93). - С. 32-35. - Библиогр. (5 назв.).
В статье представлены результаты исследований авторов по выявлению психолого-педагогических условий, необходимых для подготовки сотрудников ОВД к работе с молодежью. В качестве основных психолого-педагогических условий, авторы отмечают следующие: направленность обучения сотрудников ОВД на эффективное использование средств, форм и приемов педагогической деятельности; использование методических приемов во время подготовки сотрудников ОВД, раскрывающих смысл и особенности работы с молодежью; обеспечение насыщенности процесса подготовки сотрудников ОВД современными методами работы с молодежью. Кроме того, к числу важных условий авторы относят формирование мотивов у сотрудников ОВД, связанных с ростом познавательных интересов к работе с молодежью; создание эффективной системы контроля над формированием навыков работы с молодежью у сотрудников ОВД; направленность обучения сотрудников ОВД на познание ценностных ориентиров молодежи. А также проведение мероприятий по инициированию активности сотрудников ОВД во время их подготовки к работе с молодежью.
The article presents the results of authors' researches on identification of the psychologically pedagogical conditions necessary for preparation of staff of Internal Affairs Department to work with youth. As the main psychologically pedagogical conditions, the authors note the following: orientation of Department of Internal Affairs staff training on effective usage of means, forms and skills of pedagogical activity; application of methodical procedures during preparation of the Department of Internal Affairs staff, revealing the sense and features of work with youth; providing a saturation of process of preparation of the Department of Internal Affairs staff with modern methods of work with youth. Besides, the authors refers to the number of important conditions the formation of interests among the staff of Department of Internal Affairs in work with youth; creation of the effective monitoring system over formation of skills of work with youth among the staff of Department of Internal Affairs; orientation of training of Department of Internal Affairs staff on perception of valuable reference points of youth. Also carrying out the action items for initiation of activity of Department of Internal Affairs staff during their preparation for work with youth.
sportlib@umail.ru